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不忘初心,筑梦未来-新员工入...
文章来源: 点击数: 次 更新时间:2018-03-29 13:23

不忘初心,筑梦未来

——记珠海北大青鸟2018年新员工入职培训

为帮助新入职员工更快、更好地融入企业文化,适应工作环境,从而顺利地开展工作,北大青鸟珠海软件学院于2018321日举行新员工入职培训。北大青鸟珠海软件学院院长罗兴、副院长简中英、招生办主任江文慧等担任讲师,为新员工在融入校园文化的过程中注入了动力和信心,为即将开始的北大青鸟珠海软件学院“新”生活奠定了基础。

本次培训在课程的广度和深度都有了进一步的拓宽,不仅对集团文化和学院建设等方面为新员工进行了全面的阐述,还对规章制度岗位职责教师之道等课程细致的讲解及深入的探讨,帮助大家及时转换角色,更好更快融入团队,增强合作精神。

首先,罗院长为大家分享集团的发展历程以及青鸟文化,让新员工们对学院的了解更加深入。同时,通过丰富的实际案例深入浅出地为新员工讲解学院的校园文化,希望新员工们珍惜来之不易的缘分,一起风雨兼程实现个人的梦想和企业的梦想,为刚踏入教育领域的新员工注入了信心。

其次,副院长简中英给大家介绍了日常行为规范的要求,学习学院的各项规章制度。无规矩不成方圆,希望新员工在即将面对的工作当中有规则和流程的引导去做好每一项工作。

招生办主任江老师为新同事讲解如何在新的环境中进行更好的角色转换。既然选择了教育行业,我们就成为了传道授业解惑的教育工作者,做到教书同时育人,在不同的岗位中适应不同的角色,我们才可以胜任工作。

教质部主管伍老师为大家讲解了教师岗位标准化,新同事通过对这些标准的掌握,能更顺利地开展教学工作,在执行教学任务的过程中也会减少一些阻力,增加对新工作的信心。

设计部主管李老师以“教学为本,师爱为魂”为主题,深度概括教育工作当中以学生为中心的工作精神。立足于教学的本位,用发展的眼光看待每一个学生,有爱心、耐心、恒心。

入职培训好似一个窗口,是新员工们了解学院、融入学院的一个重要渠道。学院为员工提供了发展的平台,鼓励支持员工的职业成长,希望全体新员工通过此次学习,能够尽快融入团队,在工作岗位上实现自身的价值,积极进取。跟随学院发展的脚步,协力同心,为建设“文明、书香、和谐、养成”的校园而不懈努力。

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